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設(shè)備調(diào)試工程師

技術(shù)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：4人

工作職責(zé)：

1、獨立完成非標自動化設(shè)備的調(diào)試工作；
2、對自動化設(shè)備電/氣路、機械問題進行排查與解決；
3、負責(zé)自動化設(shè)備的售后維護、技術(shù)支持。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，電氣、自動化、測控技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，1年以上自動化設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗；
2、熟悉氣壓、液壓系統(tǒng)，能夠根據(jù)系統(tǒng)圖獨立完成系統(tǒng)的安裝及調(diào)試；
3、熟悉電器元件的原理與使用，能夠根據(jù)系統(tǒng)圖獨立完成電路的安裝、調(diào)試；
5、熟悉PLC、工控機等，能夠獨立完成程序的導(dǎo)入、導(dǎo)出，簡單的PLC程序修改；
6、熟悉常用機械元件的工作原理，能夠根據(jù)圖紙獨立完成設(shè)備的裝配及調(diào)試；
7、能夠適應(yīng)頻繁或長期的出差；
8、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。

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軟件開發(fā)工程師（C#方向）

技術(shù)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：2人

工作職責(zé)：

1、參與需求分析，參與軟件產(chǎn)品模塊詳細設(shè)計，完成相應(yīng)技術(shù)文檔的撰寫；
2、完成相關(guān)模塊單元程序代碼開發(fā)與測試；
3、不斷增強軟件開發(fā)能力、系統(tǒng)設(shè)計能力，逐步能主導(dǎo)項目開發(fā)小組軟件開發(fā)工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，電子、通信、計算機、自動化類專業(yè)，1年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗；
2、熟悉C#編程技術(shù)，熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法，熟悉電腦界面開發(fā)；
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)編程，熟悉數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù)；
4、具有良好規(guī)范的項目研發(fā)文檔撰寫能力。

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高級軟件開發(fā)工程師（C#方向）

技術(shù)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：2人

工作職責(zé)：

1、完成需求分析，系統(tǒng)設(shè)計工作以及相應(yīng)的核心編碼工作；
2、參與公司核心軟件平臺規(guī)劃、設(shè)計和開發(fā)，主導(dǎo)相應(yīng)模塊開發(fā)，完成相關(guān)模塊單元測試；
3、負責(zé)系統(tǒng)軟件設(shè)計優(yōu)化、系統(tǒng)故障分析和非軟件錯誤的系統(tǒng)故障排除；

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，軟件工程專業(yè)優(yōu)先，3年以上工作經(jīng)驗；
2、精通C#編程技術(shù)、軟件架構(gòu)、設(shè)計模式；
3、精通數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù)，熟悉WEB開發(fā)相關(guān)框架；
4、有系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗和主導(dǎo)過中型項目開發(fā)工作者優(yōu)先；
5、優(yōu)秀的書面和口頭溝通能力，有創(chuàng)造力，思維敏捷，富有團隊合作精神；
6、抗壓性強，能夠處理多任務(wù)，認同公司項目，愿與公司共同成長、創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先。

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資深軟件開發(fā)工程師（C#方向）

技術(shù)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：2人

工作職責(zé)：

1、完成需求分析，系統(tǒng)設(shè)計工作以及相應(yīng)的核心編碼工作；
2、主持公司核心軟件平臺規(guī)劃、設(shè)計和開發(fā)，完成相關(guān)模塊單元測試；
3、負責(zé)系統(tǒng)軟件設(shè)計優(yōu)化、系統(tǒng)故障分析和非軟件錯誤的系統(tǒng)故障排除；
4、建立公司核心軟件開發(fā)團隊、培養(yǎng)軟件技術(shù)能力。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，軟件工程專業(yè)優(yōu)先，8年以上工作經(jīng)驗；
2、精通C#編程技術(shù)、軟件架構(gòu)、設(shè)計模式；
3、精通數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù)，熟悉WEB開發(fā)相關(guān)框架；
4、有系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗和實際主持過大中型項目開發(fā)工作者優(yōu)先；
5、優(yōu)秀的書面和口頭溝通能力，有創(chuàng)造力，思維敏捷，富有團隊合作精神；
6、抗壓性強，能夠處理多任務(wù)，認同公司項目，愿與公司共同成長、創(chuàng)業(yè)者優(yōu)。

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高級軟件工程師（測試軟件）

技術(shù)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：2人

工作職責(zé)：

1.根據(jù)產(chǎn)品需求，構(gòu)建界面框架，完成模塊功能設(shè)計；
2.能基于嵌入式和上位PC機獨立完成檢測設(shè)備的智能化改造，利用工具和代碼減少重復(fù)性勞動，提高團隊的工作效率；
3.能理解業(yè)務(wù)需求，基于.Net獨立開發(fā)桌面程序；
4. 實現(xiàn)軟件功能模塊的編碼和單元測試；
5. 參與完成產(chǎn)品的研發(fā)、測試、維護全過程；
6.能夠快速上手掌握各種有關(guān)電控生產(chǎn)線的檢驗檢測設(shè)備的原理、使用方法，能實現(xiàn)大量檢測數(shù)據(jù)的存檔、整理；
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

任職要求：

1. 本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗，有過C/S項目實際開發(fā)經(jīng)驗；
2. 精通.net、C#技術(shù)，熟練掌握多線程編程、I/O等；
3. 具備面向?qū)ο箝_發(fā)與設(shè)計能力，熟悉各種設(shè)計模式；
4. 熟悉主流數(shù)據(jù)庫，熟練使用SQL編程；
5. 具有較強的發(fā)現(xiàn)問題解決問題能力，良好的溝通與表達能力、思路清晰，較強的動手能力與邏輯分析能力；
6. 能承受較大工作壓力，具有強烈的責(zé)任心。

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FPGA工程師

技術(shù)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：2人

工作職責(zé)：

1、負責(zé)FPGA硬件、軟件的開發(fā)、測試；
2、根據(jù)設(shè)計任務(wù)書，提供FPGA局部模塊設(shè)計方案（芯片選型，功能框圖等）；
3、根據(jù)FPGA設(shè)計方案，細化FPGA設(shè)計；
4、對FPGA局部模塊進行調(diào)試，驗證功能和性能；
5、根據(jù)反饋問題，進行模擬測試；
6、其他為確保產(chǎn)品研發(fā)而開展的支持性工作。

任職要求：

1、通信、電子、計算機、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，三以上工作經(jīng)驗；
2、至少熟練掌握一種硬件編程語言(Verilog/VHDL)，熟悉常用開發(fā)環(huán)境；
3、熟悉電子電路；
4、熟悉FPGA程序開發(fā)流程，具備FPGA 項目開發(fā)經(jīng)驗；

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高級裝配電工

生產(chǎn)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：5

工作職責(zé)：

1、負責(zé)非標生產(chǎn)線的電氣柜、電氣箱及設(shè)備的聯(lián)線布局等電氣裝配工作；
2、負責(zé)做好非標生產(chǎn)線裝配過程中的質(zhì)量控制，嚴格按工藝裝配要求保證設(shè)備裝配質(zhì)量；
3、按設(shè)計人員提供的圖紙要求做好設(shè)備的裝配任務(wù)；
4、負責(zé)做好車間物料使用和管理工作；
5、及時鑒別裝配及調(diào)試過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題并加以解決；
6、制定員工技能培養(yǎng)計劃并?指導(dǎo)其他人員工作；

任職要求：

1、8年以上裝配電工工作經(jīng)驗，熟悉電氣控制柜的安裝和調(diào)試工作；
2、清楚理解電氣元器件使用說明書及工作原理，具備圖紙問題識別及更改能力；
3、能夠讀懂自動化設(shè)備裝配圖，并能閱讀一般機械、液壓系統(tǒng)原理圖；
4、具備對損壞的電器元器件、工具及設(shè)備的維修判定能力，如加工中心，伺服電機及驅(qū)動，設(shè)備異常恢復(fù)等；
5、能制定員工技能培養(yǎng)計劃指導(dǎo)其他人員工作能通過示范、面授、糾錯等方法，使受培訓(xùn)者提高操作技能；
6、具備公司內(nèi)設(shè)備人機界面硬件調(diào)試及解決調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題能力；
7、具備簡單PLC程序修改的能力，能夠根據(jù)軟件編程人員的指示修改簡單的程序；
8、能適應(yīng)一定程度的出差；
備注：熟悉汽配行業(yè)自動化設(shè)備裝配調(diào)試者優(yōu)先考慮。

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高級裝配鉗工

生產(chǎn)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：5

工作職責(zé)：

1、負責(zé)非標生產(chǎn)線的電氣柜、電氣箱及設(shè)備的聯(lián)線布局等電氣裝配工作；
2、負責(zé)做好非標生產(chǎn)線裝配過程中的質(zhì)量控制，嚴格按工藝裝配要求保證設(shè)備裝配質(zhì)量；
3、按設(shè)計人員提供的圖紙要求做好設(shè)備的裝配任務(wù)；
4、負責(zé)做好車間物料使用和管理工作；
5、及時鑒別裝配及調(diào)試過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題并加以解決；
6、制定員工技能培養(yǎng)計劃并?指導(dǎo)其他人員工作；

任職要求：

1、8年以上裝配電工工作經(jīng)驗，熟悉電氣控制柜的安裝和調(diào)試工作；
2、清楚理解電氣元器件使用說明書及工作原理，具備圖紙問題識別及更改能力；
3、能夠讀懂自動化設(shè)備裝配圖，并能閱讀一般機械、液壓系統(tǒng)原理圖；
4、具備對損壞的電器元器件、工具及設(shè)備的維修判定能力，如加工中心，伺服電機及驅(qū)動，設(shè)備異?；謴?fù)等；
5、能制定員工技能培養(yǎng)計劃指導(dǎo)其他人員工作能通過示范、面授、糾錯等方法，使受培訓(xùn)者提高操作技能；
6、具備公司內(nèi)設(shè)備人機界面硬件調(diào)試及解決調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題能力；
7、具備簡單PLC程序修改的能力，能夠根據(jù)軟件編程人員的指示修改簡單的程序；
8、能適應(yīng)一定程度的出差；
備注：熟悉汽配行業(yè)自動化設(shè)備裝配調(diào)試者優(yōu)先考慮。

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磨床工

生產(chǎn)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：1

工作職責(zé)：

1、嚴格執(zhí)行本崗位的工藝規(guī)程，依據(jù)圖紙完成設(shè)備零配件加工；
2、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場管理的各項要求制度；
3、按時完成生產(chǎn)任務(wù)，認真執(zhí)行質(zhì)量檢驗制度確保產(chǎn)品質(zhì)量；

任職要求：

1、40歲以下，三年及以上平面磨床操機經(jīng)驗；
2、熟悉平面磨、大水磨（3m行程+0.5m的寬度）；
3、能看懂機械加工圖紙及工藝技術(shù)文件。

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銑床工

生產(chǎn)部

杭州

月薪范圍：面議招聘人數(shù)：1

工作職責(zé)：

1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)；
2、嚴格按照機床操作規(guī)程和機床使用說明書的要求使用機床；
3、嚴格按照工藝文件和圖紙加工工件，正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄；
4、負責(zé)機床的日常維護保養(yǎng)；
5、工作中，改進自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。

任職要求：

1、從事炮塔銑、大力銑實際操作多年，熟悉各種材質(zhì)加工特性；
2、有非標行業(yè)機加工工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、踏實肯干，吃苦耐勞，干活快。

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